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持DE Rantau去沙巴,还能按原准证远程工作吗?

停留与工作时间

DE Rantau的便利范围没有覆盖沙巴。MDEC现行FAQ写明,持证人赴沙巴使用旅游准证。准备到亚庇住一月、每天继续为境外雇主工作的人,还需确认沙巴认可的实际访问用途和适用身份,不能只凭原准证支付长住房费。

编辑更新:2026-10-27各项资料日期见来源区
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DE Rantau的地域范围到哪里?

MDEC官网当前链接的FAQ为2026年8月28日第10版。第3页Q16把适用范围写为马来西亚半岛各州和纳闽联邦直辖区;持证人仍可旅行到沙巴或砂拉越,但进入这两州使用旅游准证。吉隆坡的准证条件不能因此直接延伸到亚庇。现行Q16

砂拉越另有自己的DE Rantau版本,该版官方FAQ也说明,赴沙巴仍按旅游准证处理。两个版本的地域边界要分别看。

中国护照免签,解决了哪部分问题?

中国驻马来西亚使馆对互免签协定的问答说明,有效期不少于六个月的中国普通护照,符合旅游或商务访问等事由时,单次可停留不超过30日,每180日累计不超过90日。工作、学习等需事先批准的活动不在免签范围。

这能支持符合条件的短期访问,不能把旅游准证自动理解为持续工作的许可。30晚房费也只是住宿单位,实际准许离境日要按自己的访问身份确认。使馆问答Q2、Q7

亚庇城市实景,仅作环境配图。
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雇主和工资都在境外,就能直接开工吗?

目前这些公开规则不足以给出这样的通用结论。沙巴州投资机构面向雇主的说明,要求本州工作经过沙巴自己的审批,并明确半岛签发的Employment Pass不能自动用于本州工作;它讨论的是聘用和引入人员的程序。

这段说明没有直接给普通境外雇员一条旅游准证远程工作的通用途径,也不能据此概括所有签证身份下的远程工作是否合法。需要单独确认的,是你的实际工作安排与所持身份在沙巴怎样适用。沙巴州说明

订不可退长住之前,还缺什么?

把境外雇主、在沙巴要做的工作和停留日期说明白,向沙巴移民主管部门确认对应访问用途,是否需要其他许可。已有其他沙巴适用身份的人,也应按自己的条件判断。

在这一点明确前,先不支付不可退的一月房费。能确定的是DE Rantau的地域边界,以及旅游访问和工作用途要分别处理;还不能确定的是普通境外线上雇员在沙巴月住的具体适用途径。若工作地点可以调整,可另看吉隆坡月住安排,再核对本人准证条件。

来源与阅读范围

作者:Roamorrow 编辑部。本文链接不收取返佣。费用按文中条件演算,具体日期的账单与使用条件另确认。

查看价格与规则出处
  • MDEC:DE Rantau Pass FAQ v10.0(2026-08-28) · 资料核对 2026-10-27

    第3页Q16,半岛/纳闽及沙巴、砂拉越访问身份;实际渲染看过该页表格和版本日期。 只证明该准证范围,不据此断言其他沙巴身份下远程工作一概违法。

  • MDEC/SDEC:DE Rantau Sarawak FAQ · 资料核对 2026-10-27

    第3页地域问答,砂拉越及半岛范围,赴沙巴按touristpass。 读取PDF正文;没有把砂拉越规则套到沙巴,也未声称该PDF图片逐张已看。

  • 中国驻马来西亚使馆:互免签协定常见问题(2025-08-01) · 资料核对 2026-10-27

    Q2适用双方护照、目的与30/90日界限,Q7工作等需事先批准;实际原页正文已读。 Q5部分专讲在华计日,未将其套作赴马来西亚的精确到离境日期算法。

  • Invest Sabah:Visa & immigration · 资料核对 2026-10-27

    州投资机构面向雇主的州级工作审批、半岛EmploymentPass不自动适用沙巴说明。 只支持本地聘用/引入程序的边界,不构造普通境外雇员的合法远程工作路径。

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